运维主管岗位的工作职责
职责;
1、为大型软件系统提供交付方案,优化部署架构、提升产品可交付性
2、设计、开发运维工具或系统,简化运维维护工作,降低系统维护成本,确保业务系统稳定运行
3、负责公司各类发布环境(生产环境、预发环境、测试环境、开发环境)的系统搭建和维护
4、负责各类服务器端软件(如Nginx、Tomcat、MYSQL、Redis、Oracle、svn、git等)的安装和维护
5、负责应用系统的运维流程、运维规范的制定及实施,分析和优化系统架构,提升部署效率,提高服务安全性、可用性和可靠性
6、负责系统的监控方案、容灾方案、自动化运维方案的制定和实施
7、负责对服务器和应用系统的日常监控及应急反应,以确保生产系统有7*24小时的持续运作能力
8、负责应用系统的部署、版本更新、容灾、备份、恢复
任职要求:
1、熟练CentOS/RHEL系统,Ubuntu或Debian系统熟练者也可
2、精通Nginx的配置及优化,以及相关的日志解析
3、熟练docker等相关容器编排服务,可以搭建可用虚拟化服务器
4、了解mysql、redis、mongod等常用主流数据库服务
5、了解PHP、java、GO、等Web开发应用系统的运行配置
6、了解基本的网络协议,能够使用iptables、ip等工具,能快速定位网络故障
7、了解国内外比较常用的云平台,阿里云/腾讯云/AWS等
8、熟悉Shell、Python/Perl编程,有能力阅读并修改已有脚本
9、有一定的开发能力,可以开发简单的Web或客户端应用
10、熟悉计算机服务器硬件,热爱钻研,不断探索
11、良好的人际交往能力、应变能力及团队合作能力,责任心强
运维主管岗位的工作职责
职责:
1、负责游戏服务器的上架、环境的搭建及日常维护,游戏运行状态监控、故障响应及处理;
2、与项目相关人员一起完成游戏服务端的运维架构设计、流程定制、设备选择等;
3、主导游戏生产系统环境的持续监控和维护,保障系统环境的健康性、安全性和高可用性,并基于实际运维情况,提出系统优化方案并实施;
4、负责运维团队的管理,包括工作安排和人员管理,做好支持性工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,计算机相关专业,如有过团队管理经验更好;
2、至少两年以上游戏公司游戏运维工作经验,有中大型游戏运维项目经验优先;
3、熟悉公司网络部署;
4、精通linux,了解操作系统原理,在Linux系统管理及优化有丰富经验;
5、熟悉网络游戏运维流程,熟悉常见游戏后端架构的管理维护和故障处理;
6、熟悉ansible、puppet自动化运维工具,以及Zabbix、Cacti、Nagios、openFalcon等常用监控系统的安装及配置;
7、掌握主流的IDC和云服务的基本建设和配置管理方面经验,包括阿里云、UCloud、腾讯云等云服;
8、具备良好的沟通能力、抗压能力、团队管理协作和处理事务能力,有较好的项目管理能力,与执行能力。
运维主管岗位的工作职责
职责
1、负责内部局域网络维护;
2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护;
3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;
4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全;
5、处理网络及计算机故障;
6、负责内部信息系统建设、维护。
任职资格
1、全日制本科以上学历,具有5年以上大型互联网企业运维工作经验,2年以上运维团队管理经验,具备极强的责任心和自我驱动力;
2、熟悉大型网站网络架构规划设计、内容备份和发布机制等;具有DNS管理维护经验;
3、具备数据中心规划设计、容灾备份及链路优化经验,具备一定的云计算及CDN应用经验;
4、熟悉路由器、交换机、负载均衡等网络设备的配置管理,具有网络维护和排障能力;
5、具有防火墙、入侵防御、VPN等网络安全产品的应用经验,具有网络安全事件的处置经验;
6、精通Linux系统管理,熟练使用shell、perl、python等至少一门脚本语言;
7、熟悉Nginx、LVS等软件,熟悉Zabbix、Nagios、Cacti等监控软件;
8、熟悉ITIL、ISO27001及安全等保体系等相关标准。
运维主管岗位的工作职责
职责:
1、负责项目的办公设备运维及流程管理,对接客户,确保客户服务满意度;
2、根据项目发展需要,完善相关文档,管理团队;
3、定期对项目运维数据分析,出相关分析报告;
4、敬业,沟通能力强,具有良好的团队意识、服务意识;
5、精通服务器常用软件的编程、安装、配置和使用维护,精通局域网配置,综合布线,熟悉路由器,交换机和常用网络诊断命令;
6、统筹其他IT运维工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,较强的沟通能力;
2、有1年以上管理类岗位经验,熟悉运维类项目管理;
3、良好的团队协作、管理能力、沟通能力,较强的适应能力和抗压能力。
运维主管岗位的工作职责
职责:
1、维护公司零售行业大客户、客户二次开发
2、定期组织下属的技能提升培训学习
3、厂商培训、认证工作安排
4、为大客户安装收银软件、打印机、电子秤等
5、培训客户使用软件和硬件并做开业护航及需求沟通确认
6、解决客户在使用过程中产生的问题
7、下属员工日常工作指导、评价是、监督、绩效评价及沟通
8、应急、突发事件处理及其他上级安排的临时事项
任职资格:
1、软件、硬件技术运维工作经验1年以上,团队管理经验2年以上
2、做IT行业、网络、互联网行业技术运营管理工作。
3、熟悉数据库、服务器、软件技术维护优先考虑
4、懂得团队激励、协调、组织能力,会简单的文字编辑能力,能使用PPT做述职报告。